Kabul Tarihi: Y.K/23.05.2025

TÜRKİYE BAROLAR BİRLİĞİ ÇEVRE VE KENT HUKUKU
KOMİSYONU YÖNERGESİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Genel Hükümler

Amaç
Madde-1
(1)Bu yönerge; çevre, iklim krizi, kent, kültürel ve doğal varlıkların korunması konularında, Avukatlık Kanunu'nun 110. maddesi ile 21.12.2024 tarihli TBB Merkez ve Komisyonlar Temel Yönergesi uyarınca çalışmalar yapmak üzere oluşturulan Çevre ve Kent Hukuku Komisyonu'nun işleyişini düzenler.

Kapsam
Madde-2

(1) Bu yönerge, Çevre ve Kent Hukuku Komisyonu'nun yapısını, görevlerini, üyelik şartlarını, çalışma esaslarını ve ilişkili mercilerle koordinasyon süreçlerini belirler.

Tanımlar
Madde-3
(1) Bu yönergede geçen
a) Başkan: TBB Başkanı'nı,
b) Başkanlık Divanı: TBB Başkanlık Divanını,
c) Genel Sekreter: TBB Genel Sekreteri'ni,
ç) Komisyon: Somut sorun alanlarına yönelik olarak faaliyet gösteren birimleri,
d) Koordinatör Üye: Merkez veya komisyondan sorumlu TBB Yönetim Kurulu Üyesini,
e) Merkez: Faaliyet alanının kapsamı sebebiyle farklı çalışma usullerini gerekli kılan birimleri,
f) Sekreter: Merkez veya komisyon tarafından, kendi üyeleri arasından, bu Yönerge 'de belirlenen görevleri yerine getirmek üzere seçilen üyeyi,
g) Sözcü: Merkez veya komisyon tarafından, kendi üyeleri arasından, alanda çalışmaları ve etkinlikleri olan kişiler arasından, bu Yönerge 'de belirlenen görevleri yerine getirmek üzere seçilen üyeyi,
ğ) TBB: Türkiye Barolar Birliğini,
h) Üye: Merkez veya komisyonlarda görev alan avukat veya diğer meslek mensuplarını,
ı) Yazman: Merkez veya komisyon tarafından, kendi üyeleri arasından, bu Yönerge 'de belirlenen görevleri yerine getirmek üzere seçilen üyeyi,
i) Yönetim Kurulu: TBB Yönetim Kurulunu,
j) Yürütme Kurulu: Merkez veya komisyonun Sözcü, Sekreter ve Yazman'dan oluşan Yürütme Kurulunu,
İfade eder.

Komisyonun Görevleri
Madde-4
(1) Komisyon, bu Yönerge 'de belirtilen amaçlar doğrultusunda ve Türkiye Barolar Birliği Yönetim Kurulu'nun onayı ile aşağıdaki faaliyetlerde bulunabilir:
a) Eğitim ve Etkinlik Faaliyetleri:
Yurt içi ve yurt dışında; seminer, konferans, kurultay, çalıştay, toplantı gibi etkinlikler düzenlemek; kamuoyunu bilinçlendirmeye yönelik faaliyetlerde bulunmak ve bu tür etkinliklerde TBB'yi temsil etmek.
b) Araştırma ve Raporlama:
Çevre, iklim krizi, kent, kültürel ve doğal varlıkların korunması alanındaki gelişmeleri izlemek; bu alanlarda ortaya çıkan ihlaller hakkında teorik ve uygulamaya dönük araştırmalar yapmak; Yönetim Kurulu'na sunulmak üzere rapor ve görüş belgeleri hazırlamak.
c) Yayın ve Bilgi Üretimi:
Çalışma alanına ilişkin süreli/süresiz yayınlar, rehberler ve bilgilendirme materyalleri hazırlamak; bilgi bankası, dijital arşiv ve kütüphane oluşturmak.
d) İzleme ve Hukuki Gözlem:
Yönetim Kurulu kararıyla belirlenen çevre ve kent hukuku ihlallerine ilişkin davaları gözlemci sıfatıyla izlemek; gerekli görülen durumlarda raporlamak ve Yönetim Kurulu'nu bilgilendirmek.
e) Meslek İçi Eğitim ve Uzmanlık:
Komisyon çalışma alanlarında uzmanlaşmayı teşvik edecek meslek içi eğitim programı modüllerini hazırlamak, danışmanlık talep eden barolara ve avukatlara yönelik bilgi desteği sunmak.
f) İşbirliği ve Koordinasyon:
Yönetim Kurulu'nun bilgisi ve onayı dâhilinde; ulusal ve uluslararası meslek örgütleri, kamu kurumları, üniversiteler ve sivil toplum kuruluşlarıyla işbirliği yürütmek.
g) Toplum Bilinçlendirme Faaliyetleri:
Çevre hakkı, iklim adaleti ve kentsel adalet alanlarında toplumsal farkındalığı artırmaya yönelik eğitim projeleri, kampanyalar ve medya içerikleri geliştirmek.
ğ) Yasal ve İdari Süreçlere Katkı:
Yönetim Kurulu kararı ile çevre ve kent hukukuna ilişkin yasa teklifleri, yönetmelikler ve diğer düzenleyici işlemler hakkında görüş hazırlamak, gerektiğinde hukuki başvuru veya dava süreçlerine katkı sunmak.
h) Barolar Arası Koordinasyon:
Baroların Çevre ve Kent Hukuku Komisyonları ile iletişim ve eşgüdüm kurarak ortak çalışma ve dayanışmayı geliştirmek.
ı) Yönetim Kurulu Tarafından Verilecek Diğer Görevler:
Komisyonun yetki ve faaliyet alanı ile sınırlı olmak üzere, Türkiye Barolar Birliği Yönetim Kurulu'nun vereceği diğer görevleri yerine getirmek.

İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Yapısı

Komisyonun Kuruluşu ve Üyelik
Madde-5
a) Komisyon, Yönetim Kurulu kararıyla kurulur.
b)Üyeler, baroların önerileri dikkate alınarak Yönetim Kurulu kararıyla belirlenir. Yönergedeki amaçlar doğrultusunda, çevre ve kent hukuku alanında toplumsal hakların tanınması, korunması, uygulanması ve geliştirilmesi amacıyla mesleki araştırma, uygulama ve çalışmalarıyla öne çıkmış meslek mensupları arasından olmak kaydıyla, barolar tarafından önerilen ve Koordinatör Üye tarafından uygun bulunan adaylar arasından mümkün olduğunca coğrafi bölgeler ile alanın özellik ve ihtiyaçları da dikkate alınarak komisyon üyeleri seçilir.
c) En fazla 20 asil üye seçilir.
d) Üyelik, ilk TBB Olağan Genel Kurulu'na kadar devam eder.

Yürütme Kurulu
Madde-6
a) Komisyon üyeleri arasından bir Sözcü, bir Sekreter ve bir Yazmandan oluşur.
b)Yürütme Kurulu, faaliyetleri planlar, toplantıları organize eder, raporları hazırlayıp Yönetim'e sunar.
c) Görev süresi, komisyon üyeliği süresiyle sınırlıdır.
Sözcü:
Madde-7
a) Komisyonu temsil eder, faaliyetlerin yürütülmesini sağlar, yıllık faaliyet raporunu hazırlar.
b) Koordinatör Üyenin özel olarak görevlendirilmediği durumlarda, Başkan'ın yazılı görevlendirmesiyle ilgili kurumlar önünde TBB'yi temsil eder,
c) Komisyonun amacının gerekli kıldığı faaliyet ve çalışmaların programlanmasını ve yürütülmesini sağlar, toplantıları yönetir.
d) Komisyon çalışmasına karar verilen bölgelerdeki baroların yönetimleri ile koordinasyonu sağlar.
e) Yönetim tarafından uygun görülmesi halinde Komisyonun çalışma alanı ile ilgili konularda Türkiye Mühendis ve Mimar Odaları Birliği, Türk Tabipleri Birliği ve diğer meslek oda birlikleri ile ortak çalışmalarda koordinasyonu sağlamak, verilecek diğer görevleri yapmaktır.
Sekreter
Madde-8
a) Komisyonun yazışmalarını, toplantı gündemlerini ve organizasyonunu yürütür.
b) Komisyon üyelerinin görüşülmesini istediği gündem maddelerine ek olarak Komisyon Sözcüsünün görüşülmesini istediği gündem maddelerini birleştirerek toplantı gündemini hazırlamak, toplantı gündemini toplantı öncesi üyelere iletmek, uzaktan erişimli toplantılara üyelerin erişimi için gerekli koordinasyon ve düzenlemeyi sağlamak,
c) Komisyon toplantılarına katılmasına karar verilen meslek mensupları ile danışman ve program katılımcıları ile koordinasyonu sağlamak,
d) Komisyon üyelerinin toplantı ve faaliyetlere katılımı ve devam durumlarını takip etmek,
e) Komisyonun kararlarının uygulanmasını izleyerek sonuçlarını rapor haline getirmekle görevlidir.
Yazman
Madde-9
(1) Toplantı tutanaklarını tutar, komisyon kararlarını yazılı hale getirerek üyelere ve sözcüye iletir, uzaktan erişimli toplantı kayıtlarını tutar, raporlamaları gerçekleştirir.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Çalışma Esasları

Toplantı Yöntemi Ve Katılım Esasları
Madde-10
a) Toplantı Takvimi:
Komisyon, yılda en az üç ayda bir olağan toplantı yapar. Toplantılardan biri yüz yüze, diğerleri çevrim içi olarak gerçekleştirilir. Yüz yüze yapılacak toplantıya teknik imkânlar dâhilinde çevrim içi katılım da sağlanabilir. Yürütme Kurulu ise ayda bir toplanır.
b) Olağanüstü Toplantılar:
İhtiyaç halinde, Yönetim Kurulu'nun talebi veya Koordinatör üyenin çağrısı ile olağanüstü toplantı yapılabilir. Olağanüstü toplantılar elektronik ortamda da yapılabilir. Bu toplantılarda alınan kararlar elektronik ortamda imzalanır.
c) Toplantıya Katılamama Durumu:
Toplantıya katılamayacak olan üye, mazeretini Sözcü'ye yazılı olarak bildirir. Bir yılda üç toplantıya katılmayan üyenin üyeliği, Koordinatör üyenin gerekçeli değerlendirmesi doğrultusunda Yönetim Kurulu kararıyla sona erdirilebilir.
d) Gündem:
Toplantılar gündemli olarak yapılır. Gündem, Sekreter tarafından hazırlanır ve toplantıdan en az bir hafta önce üyelere iletilir. Gündem dışı konular, yalnızca Koordinatör üyenin uygun görmesi halinde görüşülebilir.
e) Toplantı Yeter Sayısı ve Karar Alınması:
Toplantı yeter sayısı, toplam üye sayısının yarıdan bir fazlasıdır. Kararlar, toplantıya katılan üyelerin oy çokluğu ile alınır. Kararlar Yazman tarafından tutanak altına alınır ve toplantıya katılan tüm üyelerce imzalanır. Karşı oy kullanan üyeler, gerekçelerini tutanağa yazdırabilirler.
f) Toplantı Kayıtları ve Bildirim:
Çevrim içi yapılan toplantılar kayıt altına alınır. Toplantı sonuçları, Komisyon üyeleriyle paylaşılır ve gerekiyorsa alınan kararlar Yönetim Kurulu'na iletilir.

Çalışma Grupları
Madde-11
a) Komisyon içinde alt çalışma grupları kurulabilir.
b) Çevre, iklim krizi, kent, kültürel ve doğal varlıklarının korunması hukuku alanlarından bir ya da bir kaçında özel olarak uzmanlaşmış, yargılama pratikleri geliştirmiş üyelerden oluşmak üzere çalışma grupları oluşturulabilir.
c) Çalışma gruplarının oluşturulacağı çalışma alan ve konuları ile grupların üye sayıları Komisyon tarafından belirlenir.
d) Çalışma gruplarına katılacak üyeler Komisyon tarafından yapılacak öneriyle Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Bir üye birden çok çalışma grubunda yer alabilir.
e) Uzman katkısı alınabilir; uzmanlar oy hakkına sahip değildir.

Üyeliğin Sona Ermesi
Madde-12
(1)Yılda üç toplantıya katılmayan üyeler, Koordinatör Üye değerlendirmesiyle Yönetim Kurulu kararıyla üyelikten çıkarılabilir.

DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Diğer Hükümler

TBB Nezdindeki Diğer Merkez, Komisyon ve Kurullarla Ortak Çalışma
Madde-13
a) Birden fazla merkez, komisyon ve kurulların görev alanına giren konularda, durumun veya sorunun tespiti ve çözümlerin geliştirilmesi amacı ile Yönetim tarafından ilgili merkez, komisyon ve kurullardan da üye alınarak yönetim kurulu üyelerinin koordinasyonunda çalışma grupları kurulabilir.
b) Çalışma grubunun koordinatörlüğünü yapan TBB Yönetim Kurulu Üyesi; çalışmalar hakkında düzenli olarak Yönetim'i bilgilendirir ve ilgili merkez, komisyon ve kurulların Koordinatör Üyeleri ile irtibatlı olarak çalışmalarını yürütür.
İletişim ve Görünürlük
Madde-14
a) TBB'nin resmi web sitesi ve sosyal medya araçları üzerinden yürütüleceği gibi Koordinatör üyenin katılımı ve Yönetim Kurulunun veya Başkanlık Divanının onayı ile faaliyet alanlarına ilişkin ve faaliyetleri hakkında meslek kamuoyu ile genel kamuoyunu bilgilendirmek ve paylaşımlar yapmak üzere basın bildirisi yayınlayabilir, basın toplantısı düzenleyebilir, sosyal medya hesapları açabilir. Merkez ve komisyonların sosyal medya hesapları Koordinatör Üye tarafından yönetilir. Sosyal medya hesap şifreleri TBB idari personelinde bulunur.
b)Basın açıklamaları ve etkinlik paylaşımları, Koordinatör üyenin gözetiminde gerçekleştirilir.
Giderler
Madde-15
(1)Yönerge kapsamındaki faaliyet ve toplantı giderleri, Yönetim Kurulu onayı ile TBB bütçesinden karşılanır.
Yürürlük ve Yürütme
Madde-16
a) Bu yönerge, Yönetim Kurulu kararıyla kabul edilir ve TBB web sitesinde yayımlandığı tarihte yürürlüğe girer.
b) Yönerge hükümleri, TBB Yönetim Kurulu tarafından yürütülür.